കാനഡയുടെ താത്കാലിക വിദേശ തൊഴിലാളി നയത്തിൽ പിഴവുകളല്ലെന്നും മറിച്ച് പരിഷ്കാരം ആവശ്യകമാണെന്നും ഇമിഗ്രേഷൻ മന്ത്രി ഇമിഗ്രേഷൻ മന്ത്രി മാർക്ക് മില്ലർ. കാനഡയുടെ താത്കാലിക വിദേശ തൊഴിലാളി നയം ആധുനിക അടിമത്തത്തിൻ്റെ പ്രജനന കേന്ദ്രമെന്ന യുഎൻ റിപ്പോർട്ടിന്റെ അടിസ്ഥാനത്തിലാണ് മില്ലർ ഇങ്ങനെ പറഞ്ഞത്.
ഈ പ്രോഗ്രാം ഭാ​ഗമായി കനേഡിയന്മാരല്ലാത്തവരെ താത്കാലിക അടിസ്ഥാനത്തിൽ ജോലി ചെയ്യാൻ രാജ്യത്തേക്ക് കൊണ്ടുവരുന്നു. പ്രത്യക്ഷത്തിൽ തൊഴിൽ ക്ഷാമം നികത്താൻ ഉദ്ദേശിച്ചുള്ളതാണ്. എന്നാൽ ഇത് വർധിക്കുകയും വേതനം അടിച്ചമർത്തുന്നതിനും തൊഴിലാളികളെ ദുരുപയോഗത്തിന് വിധേയരാക്കുകയും ചെയ്യുന്നു.
കുറഞ്ഞ വേതനമുള്ള താൽക്കാലിക വിദേശ തൊഴിലാളി സ്ട്രീം, പ്രത്യേകിച്ച്, നമ്മൾ കൂടുതൽ ശ്രദ്ധയോടെ നോക്കേണ്ട ഒന്നാണെന്ന് ഇമിഗ്രേഷൻ മന്ത്രി പറഞ്ഞു. കൂടുതൽ പേർ രാജ്യത്തേക്ക് വന്നു. 2016-ൽ 15,817-ൽ നിന്ന് 2023-ൽ 83,654-ലേക്ക് ഉയർന്നു.
ഈ വിപുലീകരണങ്ങൾ തൊഴിലുടമകളുടെ തൊഴിൽ സേനയുടെ വിഹിതം വർദ്ധിപ്പിച്ചു, അത് കുറഞ്ഞ വേതനമുള്ള താൽക്കാലിക വിദേശ തൊഴിലാളികളാകാം, കൂടാതെ തൊഴിലില്ലായ്മ നിരക്ക് 6% ഉള്ള പ്രദേശങ്ങളിൽ ചില കുറഞ്ഞ വേതനമുള്ള തൊഴിലുകളിൽ താൽക്കാലിക വിദേശ തൊഴിലാളികളെ നിയമിക്കുന്നത് ഒഴിവാക്കുന്ന ഒരു നിയമം ഈ മാറ്റം ഒഴിവാക്കി.
എന്നാൽ പ്രോഗ്രാം ഉദ്ദേശിച്ച രീതിയിൽ പ്രവർത്തിക്കുമ്പോഴും ദുരുപയോഗം ഇല്ലാതിരിക്കുമ്പോഴും, കുറഞ്ഞ വേതന സ്ട്രീം വേതനത്തെ പൂർണ്ണമായും അടിച്ചമർത്തുന്നു. ഇത് ഒരു തരത്തിൽ രൂപകൽപ്പന ചെയ്തിട്ടുള്ളതാണ്, ”സ്മാർട്ട് പ്രോസ്പെരിറ്റി ഇൻസ്റ്റിറ്റ്യൂട്ടിലെ സീനിയർ ഡയറക്ടർ സാമ്പത്തിക വിദഗ്ധൻ മൈക്ക് മൊഫാറ്റ് പറഞ്ഞു.
കാനഡയുടെ താൽക്കാലിക വിദേശ തൊഴിലാളി നയം സമകാലിക അടിമത്തത്തിനുള്ള ഒരുപ്രജനന കേന്ദ്രമാണെന്ന് അടുത്തിടെ പുറത്തിറക്കിയ അന്താരാഷ്ട്ര റിപ്പോർട്ട് പറയുന്നു.
അധികാര അസന്തുലിതാവസ്ഥ തൊഴിലാളികളെ അവരുടെ അവകാശങ്ങൾ വിനിയോഗിക്കുന്നതിൽ നിന്ന് തടയുന്നതായി കഴിഞ്ഞ വർഷം കാനഡ സന്ദർശിച്ച ഐക്യരാഷ്ട്രസഭയുടെ പ്രത്യേക റിപ്പോർട്ടറുടെ അന്തിമ റിപ്പോർട്ട് പറയുന്നു. തൊഴിലാളികൾ വ്യാപകമായ ദുരുപയോഗത്തിന് വിധേയരാകുന്നു, അവരുടെ അവകാശങ്ങളെക്കുറിച്ച് അവർ ഇപ്പോഴും ബോധവാന്മാരല്ലെന്നും റിപ്പോർട്ട് പറയുന്നു.
വ്യക്തമായ താൽപ്പര്യ വൈരുദ്ധ്യം ഉണ്ടായിരുന്നിട്ടും, തൊഴിലാളികളുടെ അവകാശങ്ങളെക്കുറിച്ച് തൊഴിലാളികളെ അറിയിക്കുന്നതിനുള്ള ഉത്തരവാദിത്വം ഗവൺമെൻ്റിനാണെന്നും റിപ്പോർട്ട് ചൂണ്ടിക്കാണിക്കുന്നു.